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在國家雙碳目標的大背景下，綠色低碳發展已經成為基本國策。同時，隨著2020年港交所要求上市企業發布ESG報告，2021年國務院國資委明確將ESG納入推動央企履行社會責任的重點工作，ESG已經在國內廣泛成為促進企業和社會共同繁榮的重要評判依據。金光集團APP（中國）成立30周年之際，在集團最高管理層的支持下，APP（中國）將ESG的發展理念融入可持續發展戰略規劃并構建ESG組織管理體系，因地制宜推出了APP（中國）的ESG戰略三年實施路徑圖。 6月9日，APP（中國）ESG戰略三年實施路徑圖啟動暨首場專題培訓活動圓滿舉行。APP（中國）總部、各事業部和工廠相關人員逾100人參加了培訓。 APP（中國）副總裁翟京麗女士出席活動并致辭。翟總在致辭中指出，對致力成為一家百年企業的APP（中國）而言，綠色轉型和數智轉型是企業當前最核心的發展戰略，因此正式啟動ESG戰略三年實施路徑圖，開放接軌國際ESG評估管理體系非常及時，也十分必要，并從內外兩方面分析了開展ESG評級和能力提升對企業發展的重要意義。 
翟總指出，從企業內部自身建設而言，ESG的評估是對當前ESG管理最直接有效的內部穿透和自我審視。APP自創建起就攜帶綠色基因，企業發展的同時也是不斷深化綠色價值鏈的過程。而ESG管理理念的融合，將持續強化企業社會責任和綜合治理水平，為APP在綠色低碳、高質量發展的賽道上獲取更多能量，提升整體競爭力。 
APP（中國）旗下金紅葉紙業 部分碳中和概念生活用紙產品 從企業對外部信息披露來看，企業不僅要對直接或間接的利益相關方負責，更要有信心、有底氣去展現企業在社會責任、環境治理和可持續發展方面所作的貢獻和努力，讓更多客戶和投資人了解我們，從而加固信任的紐帶、獲得更多支持。ESG的評估結果能清晰客觀展現我們如何規劃、構建APP（中國）的ESG戰略體系，是企業全盤推進可持續發展戰略的最佳展示。 
APP自主研發的 Foopak生物可降解食品卡紙 作為全球領先的漿紙業集團之一，APP（中國）從2007年發布第一份“環境與社會可持續發展報告”，到 2012年發布“2020可持續發展路線圖”，再到如今啟動ESG評級和專題培訓，始終都是社會責任、低碳環保和ESG治理的踐行者和領跑者。 
APP（中國）人工桉樹林 在培訓中，APP（中國）可持續發展總監方西霖分享了APP（中國）可持續發展大戰略下的ESG戰略三年實施路徑圖。APP（中國）將與國際領先的評估體系標準普爾合作，計劃未來三年在全集團內部完成ESG評級相關的可持續發展培訓和能力建設，對集團總部和旗下上市公司開展ESG評級及能力提升，并通過持續發布集團和下屬企業的ESG報告，對內對外溝通APP（中國）的ESG實踐。 此外，標準普爾聯席董事周夢堯及TUV南德可持續發展經理朱文珺也分別從不同的角度分享了企業開展ESG評級的重要性，做了如何提升ESG能力的主題培訓，加強各層級、部門對ESG專業理念的理解，賦能和提升團隊和個人的ESG專業管理能力。 2022年，是APP扎根中國的30周年，APP（中國）將積極把握國家戰略目標下的巨大機遇，將ESG發展理念融入企業文化之中，持續致力于綠色轉型與數智轉型，攜手行業上下游共創高質量發展的未來。
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